Over Kootstra Rijpkema Advocaten & Mediators
Kootstra Rijpkema Advocaten & Mediators is een advocatenkantoor gespecialiseerd in arbeidsrecht, ambtenarenrecht, en mediation. Zowel werknemers (inclusief ZZP'ers en werknemers in het onderwijs), werkgevers, en ondernemingsraden kunnen bij hen terecht voor hulp bij arbeidsconflicten, ontslagzaken en alles wat te maken heeft met arbeidsongeschiktheid. Ze bieden persoonlijke begeleiding en coaching, strevend naar een eerlijke en redelijke oplossing. Maatwerk tegen een eerlijke prijs is hun motto.
Diensten van Kootstra Rijpkema Advocaten & Mediators
- Arbeidsrecht advies
- Ondernemingsrecht advies
- Bestuursrecht advies
- Insolventierecht advies
- Familiemediation
- Echtscheidingsmediator
- Zakelijke mediator
- Arbeidsconflict mediator
- Arbeidsrecht advocaat
- Bestuursrecht advocaat
- Arbeidsrecht advies
- Arbeidsconflictbemiddeling
Veelgestelde vragen over Kootstra Rijpkema Advocaten & Mediators
Wat maakt Kootstra Rijpkema Advocatuur & Mediation anders dan andere advocatenkantoren?
Wij zijn gespecialiseerd in arbeidsrecht, ambtenarenrecht, arbeidsongeschiktheid en mediation. We bieden persoonlijke begeleiding en coaching om samen met u een redelijke oplossing te vinden. We werken op maat en streven naar een eerlijk en goed resultaat.
Ik heb een arbeidsconflict. Kan Kootstra Rijpkema mij helpen?
Jazeker. Wij hebben veel ervaring met arbeidsconflicten en ontslagzaken. We begeleiden u bij het vinden van een oplossing, of het nu gaat om een onderhandeling of een juridische procedure.
Ik ben arbeidsongeschikt en de re-integratie verloopt moeizaam. Kunnen jullie mij helpen?
Absoluut. Wij begrijpen de complexiteit van arbeidsongeschiktheid en de vaak tegengestelde belangen. We helpen u bij het navigeren door de Wet Verbetering Poortwachter en zorgen voor een helder beeld van uw rechten en plichten.
Ik ben een ambtenaar en heb vragen over mijn rechtspositie. Kunnen jullie mij adviseren?
Zeker. Wij hebben uitgebreide kennis van het ambtenarenrecht en staan u bij in (dreigende) arbeidsconflicten en ontslagzaken, ongeacht of u werkzaam bent in het onderwijs of een andere overheidsorganisatie.
Ik wil graag meer weten over mediation. Wat houdt dat in?
Mediation is een manier om samen met de andere partij tot een oplossing te komen. Wij begeleiden het proces en helpen bij het vinden van een gezamenlijk akkoord. Dit kan een goede optie zijn om conflicten op een constructieve manier op te lossen.
Wat is de eerste stap als ik contact opneem met Kootstra Rijpkema?
U kunt een vrijblijvend oriënterend gesprek aanvragen. We bekijken dan samen of uw zaak geschikt is voor onze dienstverlening en wat u kunt verwachten.
